「ママに話しかけそうになってから、あ、もう居ないんだって思う毎日です。やっぱり寂しいね。明日来てくれるということだけど、僕は一人でも大丈夫だよ。三八も疲れてるだろうしムリしないでね」ってLINEされて行かない選択できると思ってるんだろうか。さすが若い頃バンドでギターを弾いて本業カメラマンとかやってた男は違うぜ…

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認知機能の問題以前に父は若い頃からずっと「んー僕よくわかんないな」で周りが仕方ないなあと全部やってくれた人で、今回母に関する手続も全て私にやらせて、でも申し訳ないなという気持ちはうっすらあり「僕にもできることがあったら言ってネ😉」とは言うものの自らやることを見つけようとはしない、愛嬌だけで人は生きて来られるっぽいと悟ったしそれが自分の実親というのはなかなかの衝撃。

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介護ベッドも点滴用品も全て引き上げられて、母の生きていた痕跡が分かりやすく消えて行くのはけっこうしんどいものがある。

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てな職場なんだけど、直属の上司も部長も何かっちゃ「私も父を介護しましたが〜」とさも知ったようなツラして言うんだけど現ポジションからまったく説得力がないわけ。主体的に介護に取り組んでたら当社でいま課長やら部長やらになれてるわけがなくて、おまえら奥さんやきょうだいに任せきりでたまに顔出しては偉そうな口きいてたクチだろうが〜としか。ガチで介護やってる(やってた)おじさん社員はみーーーんな出世コースから外れた人たちだぜ。

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こちとら親が逝ったばかり、やることだらけで戦争どころじゃねーのよ。なんなの？ヒマなの？

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